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    兒子一來就當副廠長，閨女拼死拼活也只是個市場總監。廠子里的人，也都沒覺得奇怪。

    產業留給兒子，這是很多人潛意識里的慣例。

    蘇睿上任，就新官上任三把火。蘇染當面沒反對，但私下還是勸了勸。

    于是，弟弟的第三把火燒向了組織架構。

    首先將原市場部，改為營銷中心。下設銷售、業務、信息、市場部。

    蘇染從一級部門總監，掉到二級部門主管。

    為表示自己只是為了廠子好，弟弟給姐姐漲了點工資。

    蘇染自然明白弟弟的意思，沒再干涉。

    但范惜年不干了。

    范惜年從未有過的動怒。一大半是替蘇染不值，剩下的是氣她不爭。

    “天磊享有決策權，不代表可以讓一個沒有經驗的剛畢業大學生亂指揮?！?

    蘇染拉住范惜年，阻止他去找蘇天磊講道理：“范總，給小睿點時間。他很聰明的，只是還缺少經驗?！?

    “我沒看到他的聰明，只看到他的剛愎自用。小染，你不該是這樣的人。性別從來不是能力的絆腳石，天磊應該是你。”

    蘇染手上用了力：“范總，天磊是蘇天磊的。我尊重父親的選擇?！?

    范惜年不滿：“如果蘇睿真的有實力，我絕不會干涉。但他沒有。這半個多月來，他做的都是空耗成本的無用功。”

    蘇染：“我來廠子幫忙的時候，也出過不少錯，是父親一次次給我機會。小睿也需要這些機會?！?

    范惜年聽廠里的老工人說過，蘇染從小一直給家里的糕點鋪幫忙。

    天磊建廠，蘇染剛好上高中，寒暑假都會來廠子里幫工。那個時候她才十五六歲。

    但只比蘇染小了一歲半的蘇睿，除了偶爾過來玩兒，從沒主動插過手。

    蘇天磊也曾經讓他放假的時候過來幫忙，但他都以專心學業為由，推掉了。

    既想讓孩子成才，又舍不得他受苦。直接無能空降。太不負責任。

    范惜年反抓住蘇染的手：“你也是從基層開始，他為什么不可以？你若不好意思開口，我以投資方的名義去找蘇廠長?！?

    蘇染實在沒有辦法，深嘆一口氣：“范總，我家的情況比較特殊，但我不想說。我不指望你能理解，只希望你能支持我的選擇?！?

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