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    宋健的到來，讓隋波感覺一下輕松了不少。

    之前在電商方面他考慮了很多方面的工作，但都限于資源和團(tuán)隊的能力，無法施行。

    宋健的到來，補(bǔ)全了團(tuán)隊這方面的短板。

    c2c還好一些，只要搭建好平臺，做好宣傳推廣，入住的店鋪和用戶積累起來，利用現(xiàn)有的社會快遞渠道就可以完成交易。

    唯一的限制就是支付手段，到時搞一個類似支付寶的信用支付體系，等銀行的電子支付出現(xiàn)就可以解決，至于政策層面問題，目前還是一片空白。

    必要的時候，通過帝大的資源再做公關(guān)吧。

    b2c就復(fù)雜的多。

    要保證用戶體驗，后端的供應(yīng)鏈必須完善，從上游供貨商采購，到庫存、配貨、送貨，甚至交易完成后的退換貨客服，都需要建立相應(yīng)的體系。

    這樣雖然前期投入會很高，但是一旦形成規(guī)模，就是平臺的核心競爭力。

    易趣之前的團(tuán)隊都是高校計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生，說白了，就是一群精英技術(shù)團(tuán)隊。

    而b2c業(yè)務(wù)想要發(fā)展，尤其是在供應(yīng)鏈和交易鏈環(huán)節(jié)真正落地，需要的是一支能夠吃苦耐勞，干活拼命的線下團(tuán)隊。

    比如采購、庫管、配送這些環(huán)節(jié)。

    最好都招聘那些出身貧寒，學(xué)歷不高，但是珍惜機(jī)會，不怕吃苦的人，只要公司給與公平的市場待遇，他們對公司的認(rèn)同感就會很高。

    所以，隋波急需要有個能夠執(zhí)行b2c業(yè)務(wù)落地策略的人。

    宋健之前在方正電腦的經(jīng)驗、資源和人脈，無疑有利于解決這個問題。

    ……

    放下了一大心事，坐在辦公室里，隋波的思路又轉(zhuǎn)到了校內(nèi)網(wǎng)和搜索業(yè)務(wù)上。

    周楓和許朝軍已經(jīng)把校內(nèi)網(wǎng)的大致構(gòu)架想的比較完善了，隋波覺得只要增加一些能夠增加互動和娛樂的小功能，比如留言板、小紙條功能，就可以上線了。

    到時候等教育網(wǎng)擴(kuò)大帶寬，網(wǎng)站能夠放圖片了，再學(xué)學(xué)facebook發(fā)家的絕招，弄個各大高校的?；ㄔu選活動之類的，應(yīng)該能夠引爆高校用戶的興趣。

    反而是搜索引擎，隋波覺得之前想的太簡單了。

    想要王川團(tuán)隊現(xiàn)在就搞出類似百度和google那種能夠檢索數(shù)億網(wǎng)頁的搜索引擎，技術(shù)難度太大。

    是不是和他碰一碰，利用前世做seo（搜索引擎優(yōu)化）的經(jīng)驗，給他一些指點？

    正思索間，辦公室門被推開，左清泉走了進(jìn)來。

    看她氣鼓鼓的不太高興，隋波站起身來，笑問：“怎么了？一臉的不高興？坐下說?！?

    畢竟是團(tuán)隊成員，一起經(jīng)歷了公司起步階段的艱苦。

    隋波即使無法回應(yīng)她的微妙心思，但平時的日常交流，還是比較自然親近的。

    左清泉上身挺拔優(yōu)雅，兩腿并攏，斜坐在沙發(fā)上，看著隋波拉過一把椅子，坐在她的對面。

    “你為什么不直管市場部??？”她有點不開心的問。
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