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    砰！

    李維將一份文件摔在桌案上，讓在場的內閣官員們自相傳閱。

    “我們戰線前方吃緊，后面的勞務所卻屢屢遭到攻擊，長此以往下去，我們在與法蘭西革命政府對峙中占據的物資優勢，早晚會被這幫搗亂的游擊隊抹平！

    無論現在有多么困難，我認為是時候推行勞務所集中營化的戰略計劃了。”

    李維聲音一出，在場的內閣官員頓時感到從腳底板升起一股涼氣。

    集中營計劃自然不是李維如今才提出來的，在李維政權南下后，就因為勞務所的規模日漸壯大，從而有了這個備份計劃。

    只是經過內閣各部門官員的整理推演，得出了非常不好的結果。

    集中營化就是將勞務所平均分配到各個市鎮勞作的勞工，強行集中到大城市和有大兵駐扎的據點附近，方便管理。

    但這么做有三大弊端。

    第一，如此一來就必須放棄原本勞工工作的地點，甚至需要在集中營里建立新的作坊式生產基地，這無疑會額外增加一筆負擔。

    并且大量的勞工聚集，還會對當地造成嚴重的人口壓力，需要大量食物之類的物資供應才可以。

    很顯然，這是不可能的，李維政權不可能把太多的錢投入到這里。

    既然無法用金錢彌補，就只能通過削減集中營中的勞工生活質量來降低運營管理成本……

    這也就引出第二大弊端！

    因為大量降低勞工的生活質量，會導致集中營中的勞工死亡率遠超之前分散在各地的勞務所小據點的模式。

    短期來看或許沒啥，長遠看的話，這相當于讓勞務所的勞動力失血速度大大加快，必須補充更多的勞工才能保證集中營的生產力不下降。
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