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    轉了一圈下來，他忽然想起了一個問題，扭頭對安建元吩咐道：“員工們加班加點的工作，挺累的，加班費一定要給足了，加班不滿一個小時也按一個小時算。

    周六周日上班，雙倍工資。節假日上班的，發三倍工資，生日那天可以申請帶薪休假，不能休假的也發三倍工資。”

    聽到這話，周圍的員工們眼神一亮，瞬間感覺特別精神。

    現在的各個企業，員工加班給加班費就算不錯了，可會長居然吩咐社長加班費要給足，加班不滿一小時也按一小時算，這簡直太棒了！

    至于雙休日雙倍工資，這是南棒國法律規定的，沒什么說的。

    可后面節假日和生日那天有三倍工資，好家伙！這種福利在南棒國連聽都沒聽說過，旁邊這群員工都恨不得站起來喊一聲會長萬歲。

    大家出來工作不就是為了錢？工作累點兒沒關系，只要錢給足了，這工作就是好工作，公司的領導就是好領導。

    李羨一邊說著，一邊觀察了一下員工們的反應，他很滿意。

    他是故意當著員工們的面吩咐安建元的，畢竟這錢是他花的，總得讓員工們念他的好不是？總不能他花錢，讓安建元去公布這個決定，順便收買人心。

    安建元有心反對，因為沒有公司這么干。三倍工資，人事支出又要多一大筆錢。

    可大庭廣眾之下，他作為下屬，是絕對不敢當眾反駁上司的，這是他心里的規矩，也是職場上的規矩。而且，他也不想得罪人。把員工都得罪了，他這個社長也不好干。

    再轉念一想，他自己也是公司的員工，這福利也有他的一份。

    索性，安建元就點頭應下了，表示會照辦。

    見他沒有反對，李羨滿意的點了點頭，然后面向員工們高聲問道：“剛才我說的大家都聽到了吧？”

    “聽到了！！！”

    “開心嗎？”

    “開心！！！”

    “好！冠冕堂皇的話我就不說了，好好工作吧。”
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