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    “從我接手天方開始，從秦寶寶的第一個演唱會，到現在，賺錢最多的項目都是我和她參與的。我想問，你們呢？你們獨自完成的項目，有賺錢嗎？虧了多少，有沒有人統計過。不用統計，我來告訴你們，總共虧損十個億，如果把你們所有投資的項目砍掉，天方從去年到現在，已經賺了二十二億。你們告訴我，我要你有何用？”

    這話有點過，比如一個企業有十個項目，有的項目賺，有的項目虧，在所難免，但只要最后是盈利的，那就是成功的投資。

    可天方的這群人，讓秦澤太失望，不指望他們賺多少錢，最起碼能少虧點吧。

    “將近九個月，學費交的夠多了吧，你們成績有提高嗎？值這十個億的學費嗎？”

    不知不覺，天方已經成為三個公司里最水的一個，寶澤成立到現在，給秦澤賺了三百多億，雖然不全是他的錢。是現在他最大的金庫。

    紫晶潛力最大，將來會成為最賺錢的公司。

    可秦澤最看重的還是天方，不止因為這里有姐姐，還因為系統有任務，他必須讓天方在兩年內成為國內前三的娛樂公司，現在快一年了。

    “讓秦寶寶開演唱會，讓她發新專輯，很不錯的主意啊，來錢快，沒壓力，你們只要干掉雜活就好了。”秦澤掃了一眼剛才贊同演唱會的人，“你們告訴我，誰是老板，誰在給誰打工。”

    最后一聲是吼出來的，秦寶寶都給他嚇了一跳。

    會議室的空氣凝滯。

    從兩位秦總入駐天方以來，這是第一次，第一次發這樣的怒火。

    “公司不養閑人的，更不需要沒能力的人，”秦澤聲音平靜，“從現在開始，天方各部門實行考核制度，連續三個月虧損的，直接退下來。部門里同樣有考核，小組業務連續三個月虧損的，組長滾蛋。連續三個月業績最突出的，升部門經理。相關細則，過兩天會發送到你們的郵箱。”

    “沒有能力的人，走多少都不可惜，包括總經理，也被列入考核對象，排除我和秦寶寶參與的項目，公司盈利如果連續兩個月為負，總經理直接換人。”秦澤盯著張福：“明白了嗎。”

    張福臉色微微發白，用力點頭：“明白了。”

    “還有一點。”秦澤說：“現在開始，所有人都是天方的成員，資源方面你最好一視同仁，讓我知道你傾斜天方老成員，你自己寫辭職信。”

    新來的管理層，紛紛眼睛一亮。

    張福道：“明白，秦總。”

    “別想著渾水摸魚，我和秦寶寶扛起公司業績的時代已經過去了，你們自己好好想明白。另外在宣布一件事，所有管理層，工資增加百分之十，獎金提百分之二十。”

    “好了，散會！”

    回到辦公室，秦澤坐在沙發，揉著太陽穴。

    他的能力，管理一個幾百人的公司，其實有點吃力了。

    從咸魚升級到海澤王，也才短短十個月，除非他是傳說中重生的大佬，否則就算有系統，也不可能一秒成超人。

    嗯，系統還是個Low逼。

    這時候，精英管理層的存在就至關重要，像蘇鈺這樣管理人才再多幾個就好了。

    姐姐和王子衿已經很努力在轉變、學習，但還需要時間，鐵杵磨成針不是一朝一夕的事。

    “姐幫你揉揉。”秦寶寶含著棒棒糖，跨坐在他腿上，溫柔的幫他揉太陽穴。

    秦澤閉著眼，享受姐姐的小手服務。

    “不用這么煩啦，天方已經很不錯了。”

    “不行，我要在未來一年里，超越星藝。”

    秦寶寶感動扭了扭屁股：“是想為姐姐出氣？都過去這么久了......”

    秦澤：“.......”

    心說，只要追趕星藝，我差不多就完成任務了，和姐姐你沒半毛錢關系啊。
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