第66章 回去生孩子-《添丁之喜》
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張經(jīng)理發(fā)來反饋,說可以收工,大家便覺得今天拍攝格外順利,是因為竇霓在場,開玩笑說之后每月至少要上4條短視頻,也都叫上竇霓來坐鎮(zhèn)。
竇霓按照張經(jīng)理離開時的吩咐,把鑰匙交給物管。
物管深深打量了竇霓一眼, 詢問張經(jīng)理和竇霓的關(guān)系,就更讓人浮想聯(lián)翩了。
世界上沒有不透風(fēng)的墻。
不到下班,幾乎大家都知道竇霓找到了一個強硬的靠山。
大家都說,做的好不如嫁的好,就算竇霓做不出成績,公司為了保住天悅食品這條線, 就不會輕易為難竇霓。主管職位花落誰家,又成了謎題。
竇霓不在乎眾人異樣的眼光, 但ricky這個最大的競爭對手就坐她旁邊, 她還是能感受到ricky蔑視的眼神。加之小八卦樂月不停打探消息,背后大家怎么說,竇霓心中了如指掌,不慌不忙處理了兩個銷售部要的急的初稿,才去向陳茉匯報。
陳茉不經(jīng)意的問:“相處還算愉快吧?”
竇霓這就知道,陳茉聽到了流言。
竇霓說:“張經(jīng)理人挺好的,答應(yīng)幫我,但誰知道呢,畢竟只會口頭說說的人太多了?!?
陳茉說:“那就抓緊跟著吧,公司很快要搬了,到時候還有大動作。”
竇霓試探道:“不好意思,因為我的事情,讓你為難了?!?
陳茉毫不在意笑:“這些都是分內(nèi)工作,就我的脾氣,看不慣的我還是要說?!?
陳茉從公司創(chuàng)立開始,就跟著總經(jīng)理做事,多年搭檔,一直是上下級關(guān)系, 彼此都認可彼此,也算朋友。公司早在陳茉是主管的時候,就承諾陳茉升級合伙人。后來公司擴大,陳茉成了總監(jiān),就因為市場主管的任命天天吵。現(xiàn)在,以前的主管離職了,陳茉又升級副總,股權(quán)得以兌現(xiàn),還是因為市場主管的認命吵。
兩人從主管任命,上升到有沒有必要安排市場運營總監(jiān),由此上升到公司未來的發(fā)展方向。
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