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    “那我們換個維度思考一下，你幫我找出這里面哪些人做了好事，做了多少好事，可以吧？”

    夢之沒有馬上回應，似乎她也在思考這是否違背規則。于是葉特羅繼續解釋道：“根據人類的道德標準，你設立一條做好事的平均線——把一輩子都在做好事的人分在一堆，把做了很多好事的分成一堆，把做了很少好事的分成一堆，把那些基本沒干過好事的分成一堆。可以？”

    “我要提醒你，你正在試圖繞過我的規則。”夢之的聲音停頓了一下，又馬上接了上去，“但是，這可以生效——以中庸的道德觀念來判定一個人，而非有罪論來判定一個人，是文明的另一種體現。我可以幫你。”

    在葉特羅意識溝通期間，眾人只覺得這位拉雅家族的繼承人氣宇軒昂、氣度不凡，卻不知道他站得那么高那么久要干什么。

    終于在一段詭異的沉默氣氛后，葉特羅揮了揮后，示意夢之上前，將一位位囚犯分類成堆，從左到右依次為“極少做好事的”、“很少做好事的”、“做很多好事的”、“一輩子都在做好事的”。

    在這堆重囚犯里，竟然有十幾個人是屬于“一輩子都在做好事的”，顯然是老實人被人拿去當成了替罪羔羊，這批人，葉特羅決定把他們吸納進西斯·拉雅的衛隊，給予最好的待遇。

    接下來有六十多人是屬于“做很多好事的”，這批人葉特羅決定把他們吸納進酒店的服務體系，包括鐵匠鋪、廚房等等地方都能用到這批人。

    而剩下的大部分人都是“極少做好事的”與“很少做好事的”，這兩部分人的比例也均衡，都有一百人左右。其中“很少做好事的”，葉特羅決定把他們派為建筑工人，給予應有的福利和待遇，讓他們負責高山酒店的修筑。

    依據人類的道德標準以及對“八榮八恥”思想的擁護，葉特羅認為最后這些“極少做好事的”，就算不是真正的罪犯，那也屬于社會中冷漠的一份子，在高山酒店的開發過程中，是屬于無法控制、無法創造價值的一類人，對于這類人，耶特羅的安排是——送到裘光那，進行第二輪的篩選。

    世上從來都沒有完美的制度，許多的規則只能保障到大部分人以及大部分現實的利益，如果這其中有人因為夢之的篩選而出現命運夭折的情況——除非能找到更有效的管理方法，不然葉特羅只能對他說聲抱歉了。


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