第1849章 調動-《做局個人簡介》
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因為安哲這次能有這么好的機會,是源于廖谷鋒的推薦,是廖谷鋒向上面組織部門的領導推薦了安哲,才有了安哲此次的調動,因為這次要調往的地方,是西北省!
很顯然,廖谷鋒是十分欣賞安哲的,所以他想把安哲調過來,因為廖谷鋒知道自己不會再在西北省呆很久,這其實也是他臨走前對西北省的布局。
而對于安哲個人而言,如果自己在接下來西北省這一站仕途中干得好,并且大放異彩,那么,安哲將來就能夠走到更高的層次。
毫無疑問,安哲這一次最該感謝的人是廖谷鋒,不過安哲沒有急著給廖谷鋒打電話,他現在也沒打算打,不是他不懂得感恩,而是安哲打算等晚上回家后,有更充裕的時間,可以和廖谷鋒好好打一通電話,除了向廖谷鋒致謝,安哲想說的話有很多,無論是之前廖谷鋒在西北對喬梁的照顧,又或者是這一次廖谷鋒的提攜之恩,安哲都需要向廖谷鋒好好感謝一番,甚至安哲覺得言語已經無法表達他對廖谷鋒的感激。
此刻,在安哲準備給喬梁打電話之際,鄭國鴻辦公室里,鄭國鴻正在跟廖谷鋒通電話,電話里,鄭國鴻半開玩笑地和廖谷鋒抱怨說對方挖走了他一個優秀的干部,廖谷鋒笑著反駁道,“國鴻同志,話可不能這么說啊,我只是跟組織上推薦了一名優秀的干部,怎么就叫我挖走了呢?”
“哼,你這還不叫挖墻腳?我原先也有計劃對安哲同志委以更重要的職務,結果倒好,你這一推薦,一下把我的部署都打亂了。”鄭國鴻笑道。
“這說明安哲同志確實是個人才,我只是跟組織推薦,組織上就認可了我的推薦,說明人才在哪都不會被埋沒。”廖谷鋒呵呵笑道。
“所以這事就怪你,你要是沒有跟組織推薦,就沒有這個事。”鄭國鴻笑道。
“哎喲,合著我跟組織推薦優秀的人才還有錯了?國鴻同志,你這是胡攪蠻纏了。”廖谷鋒笑著批評。
“谷鋒同志,是你錯了,不是我胡攪蠻纏,你說你跟組織推薦人才,你不推薦你們西北省自己的干部,怎么反倒推薦我們江東省的,哪有把手伸到別人鍋里來的道理?”鄭國鴻反駁道。
“唉,我倒是想推薦西北省的啊,但你也知道,西北省這兩年經歷了這么一波動蕩,現在正面前中青年骨干斷層的的局面,我想向上面推薦靠譜的人才,一時找不到合適的。”廖谷鋒嘆氣道。
聽到廖谷鋒的話,鄭國鴻臉色一下認真了不少,他知道廖谷鋒說的情況屬實,而且廖谷鋒這兩年來在西北做的工作是可圈可點的,整頓吏治,穩定局面,大刀闊斧改革,很是獲得上面的肯定,因此,廖谷鋒下一步很可能會更上一層樓。
盡管還沒有明確的定論,但鄭國鴻卻已經聽到了風聲,廖谷鋒在西北呆不久了,廖谷鋒這次跟上面推薦將安哲調到西北,有可能也是廖谷鋒一次深謀遠慮的安排。
不過這些都是題外話,鄭國鴻此刻和廖谷鋒的一通電話,看似和廖谷鋒抱怨,其實是增進感情的一種方式,兩人的對話,他看似胡攪蠻纏,其實也恰恰說明兩人的關系很不錯,眼下廖谷鋒有可能更進一步,鄭國鴻也樂于和廖谷鋒多一些聯系。
兩人在通話時,安哲打通了喬梁的電話,在即將離開江東之際,安哲第一個想到的是給喬梁打電話。
如果單純就工作上而論,安哲離開之后,比較放心不下的是誰,那非喬梁莫屬,因為他太清楚喬梁的性格,這小子個性要強,有時又正義感爆棚,眼里揉不得沙子,這樣的性格在體制里是很容易惹出事來的,盡管喬梁現在成熟了很多,比以前更穩重,進步也很明顯,甚至能讓安哲感到驕傲,但喬梁的缺陷和短板卻也仍在,這是安哲所放心不下的。
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